协议栈工程师的简历，最忌讳只写一句"负责协议栈工作"。招聘方看协议栈工程师，核心看的是：协议实现、状态机、联调、落地。 一份能拿面试的简历，要用协议实现和联调说话。下面讲清楚怎么写。
一句话：协议栈工程师简历要回答"实现了哪些协议层、状态机和流程对不对、互通联调通没通、稳定落地了吗"。
用具体成果说话，并量化：
可量化的方向：协议 / 层 / 流程、状态机 / 消息 / 定时器、互通 / 一致性 / 抓包、性能 / 稳定 / 量产。量化方法见 简历怎么量化成果。
分类列出你的协议栈能力：
技能板块写法见 简历技能怎么写。
两者都做协议，但位置不同，要写清楚侧重：
基带侧见 基带工程师简历怎么写。5G 侧见 5G工程师简历怎么写。按目标岗位定制见 简历针对岗位定制怎么做。
突出协议实现、状态机、联调、落地。用协议/层/流程、状态机/消息/定时器、互通/一致性/抓包、性能/稳定/量产等数据，证明实现了哪些协议层、状态机和流程对不对、互通联调通没通、稳定落地了吗，而不只是"负责协议栈"。
用实现和联调指标：协议和层、状态机/消息/定时器、互通/一致性/抓包、性能和稳定。例如"实现 MAC/RLC/RRC 消息和流程、做状态机和定时器、互通联调和一致性测试、抓包定位优化量产"，比"负责协议栈"有说服力得多。
要，互通联调是协议栈的落地关键。协议要和对端互通、过一致性测试才能用，能不能做实现、联调、抓包定位问题，正是招聘方看重的。把你的实现、状态机和联调成果一起写清楚，如实描述结果。一个能实现协议、做状态机、互通联调、定位问题的工程师才值钱，把实现、状态机和联调写清楚。
协议栈工程师偏终端/接入侧协议（L2/L3 实现、状态机、联调）；核心网工程师偏核心网（网元、信令、网络侧）。协议栈简历要突出 L2/L3 实现、状态机、联调和量产，而核心网更偏网元、信令和网络侧。两者位置不同，按目标岗位定制。
协议栈工程师简历的核心，是证明协议实现得了、状态机做得对、互通联调通得了、性能稳定落得了地。用协议层、状态机、消息、互通和抓包数据说话，突出协议实现和联调，你的简历才有竞争力。写完用棱镜简历的免费体检检查一遍：prismresume.cn/check。
读完想知道自己的简历什么水平？
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